“立春”伊始，万象更新。
保定中学教育集团“2022-2023学年度第二学期保定中学教育集团计划解读会”以线上线下结合的方式隆重召开，保定一中教师线下参加，保师附校和附校集团各分校线上参会，两千名干部教师集中参会，将智慧+双手+力量结合在一起，团结奋斗，构建京保融合、集团联动、多元发展、机制创新、培优争先的治理系统，以事争一流，追求卓越的精神，立下一年好光景。保定中学教育集团联合党委书记王淑英同志做“创造‘中国式现代化开放融合’新场景，打造‘自主培养人才智慧精准’新赛道”的报告，从思考与梳理、战略与规划、行动与方案、未来与展望四个方面描绘集团未来新蓝图。保定中学教育集团总校长王金战总结发言，保定一中党委书记李保雪主持会议。
（保定中学教育集团联合党委书记王淑英同志发言）

（保定一中老师们现场参加会议）

【思考与梳理】
思考一、牢牢把握二十大教育战略新图景，以学思践悟为出发点，着力解决教育如何更好助力实现共同富裕图景？如何构建品质教育生态图景？保定中学教育集团开辟发展新领域新赛道，建立集团高质量高品质教育拔尖创新人才新路径和教育新场景创造“开放融合”高品质教育新场景,全面提高人才自主培养的质量。
思考二、牢牢把握二十大教育的根本任务，细照笃行落脚点， 打造“生态智慧、灵巧精准”的新赛道。 围绕如何打造生态智慧新赛道，如何提供拔尖创新人才贯通培养成长的土壤，如何构建更加多样、充满活力、广泛共享、精巧精准的数字教育生态三个问题实施“双卓一才”计划，提供灵巧精准的赛道，打造生态智慧新赛道。
（保师附校高彦芹校长和干部教师一起在附校金莲会堂线上参加会议）

【战略规划】
新的学期，保定中学教育集团将在集团联合党委领导下，打造“大党建+集团全域融合”的战斗堡垒。集团将以保定教育“12510”发展目标为指导，秉持“以激情奋进者为本、为未来领跑者奠基”的办学思想，以“学生向往、家长首选、教师自豪、社会盛赞”为办学愿景，创建具有“京保融合、集团联动、贯通培养、多元发展、培优争先、体制创新”特色的集团，培养“具有家国情怀、世界眼光、科学精神、多维素养的积极进取者，具有融入能力的社会参与者，具有品质生活能力的生活实践者和具有未来领跑能力的创造者”。集团干部教师备受鼓舞，对集团在未来发展充满期望。
【行动与方案】
实现集团发展蓝图更需行动与落实。保定中学教育集团创新建立“教师发展中心、党建与思政中心、品牌发展中心、战略发展中心、家校社共育中心、创新人才培育中心”六个中心，打造集团1+N精准管理新场景、数字化赋能新场景、“三全四梁八柱”网络新场景、大思政“信仰的力量”育人场景、开放融合无边界贯通培养学习场景、十二年优秀创新人才培养的贯通课程场景，建设开放融合领跑文化育人新生态，为保定基础教育实践探索先行示范。
【总结发言】
（保定中学教育集团总校长王金战总结发言）

集团计划解读后，保定中学教育集团总校长王金战作总结发言。
首先，王金战校长评价集团新学期计划方向、目标、路径明确，既有高站位，又脚踏实地。同时，提出“四重”：一是要重落实，一分布置，九分落实；二是要重细节，引用《道德经》：“天下难事，必作于易；天下大事必作于细。”；三是要重实干，空谈误国，实干兴邦；四是要重时效，以结果为导向。
然后，他从普通事例入手，结合集团发展表达了自己感受：集团每一所分校都要抢抓机遇，打造成品牌学校，教师要抢抓窗口机遇期，提高自己的教育管理水平。保定中学教育集团要率先发展，占领先机，做好拔尖优秀创新人才贯通培养，为未来发展做出应有的努力。灵活的办学体制将达成保定中学教育集团办学水平的迅速提升，有效解决师资短缺问题，拥有先天性的京保融合优势，增加保定影响力，成为生源基地。
最后，王金战校长详细解读了“京保融合、集团联动、贯通培养、多元发展、培优争先、体制创新”的保定中学教育集团办学愿景，用“办成一所学校，点亮一座城市，幸福万千家庭。”的教育信仰，坚定把保定中学教育集团办成“学生向往，家长首选，教师自豪，社会盛赞”的全国一流学校。
（保定一中党委书记李保雪同志总结）

保定一中党委书记李保雪同志总结到：新的学年，新的学期，新的路径，新的愿景。王淑英书记进一步把行动方案进行了梳理和指导，王金战校长掷地有声，铿锵有力，为集团发展指明了方向，描绘了愿景。无数的你和我，大家一起描画教育集团开放融合、高品质教育的场景，打造中国式现代化高品质教育生态的新赛道。希望集团全体同仁在市委市政府、市教育局领导下，踔厉奋发，勇毅前行，真抓实干，提升质量，增强软实力，跑出加速度，绽放新颜值，以激情奋进者为本，为未来发展者奠基，努力实现集团新愿景，为保定教育腾飞和现代化品质生活之城建设贡献力量。
（保师附校党委书记孙宁同志参加会议）

保师附校党委书记孙宁同志表达了自己的感受：“王淑英书记的报告构建了保定中学教育集团新场景，明确了我们自主培养人才的新赛道，一张蓝图绘到底，我们充满了信心和希望！王金战校长提出了“重落实，重细节，重实干，重实效”的落实工作要求，是我们实现美好愿景的牛鼻子！让我们撸起袖子加油干，为拔尖创新人才培养贡献附校力量。”
【分层解读】
会议结束，集团各分校对于新学期计划进行了分层解读，保师附校的教师们认真对标会议，进行计划解读。
（保师附校各年级认真领会集团会议精神，联系工作讨论制订落地方案）

保师附校党委书记孙宁和竞赛教练李守峰老师参加了初中部数学组分组讨论。李守峰老师交流自己做竞赛课程的心路历程，鼓励数学老师们在学校提供的沃土上，主动工作，快乐教学，为未来而教，为未来而学。
（李守峰老师和数学组老师们交流）

【会议感悟】
家校社共育中心负责人边保龙：在工作中重落实、重细节、重实干、重实效，强化综合实践育人，积极开展研学实践、志愿服务等综合实践教育。对接京保、京沪优秀资源，提升家校社协同育人能力，为培养“具有家国情怀、世界眼光、科学精神、多维素养的积极进取者，具有融入能力的社会参与者，具有品质生活能力的生活实践者和具有未来领跑能力的创造者”不断努力。
创新人才培育中心负责人侯艳东：一是落实发展目标，聚焦拔尖创新人才的早选苗，优育苗。二是贯通课程体系，通拔尖人才培养的通道，实施贯通策略，完善培养体系。三是精细工作环节，制定明确具体目标，科学论证策略，高效实施过程，完善评价方法，为每一项工作提质增效。
战略发展中心负责人吴红芳：一是加强学习，坚定信心，深刻认识到集团面临的新机遇、新场景和新赛道，为实现集团目标而努力。二是具体落实，坚决执行，联动教研，整合资源，开发贯通培养阅读任务，为学生素养提升服务。三是督促落实，联动发展，推动改进不足，做好战略规划督促落实。
教师发展中心负责人李伟：一是积极学习，学思悟践。创设适于创新人才贯通培养需求的教师队伍建设策略，造就更多拔尖创新人才。二是借力京保融合，激情奋进，探索学科竞赛、国家课程等纬度的贯通课程设计和实践。三是分工明确，协调协作，扎实推进，落实落细，逐项落实集团工作计划要求。
品牌发展中心负责人潘敏：一是认真学习领会集团发展理念，把握方向，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。二是落实新课标，从学科教学走向学科教育，打造集团导学导研案品牌品牌。三是贯彻落实新高考综合改革和中考改革精神，打造贯通式生涯教育品牌，实现学生自我成长。
党政与思政中心负责人问娟：按照王金战校长提出的重落实、重细节、重实干、重实效的总体要求，将各项工作做实做细做好，踔厉奋发，勇毅前行，真抓实干，提升质量，增强学校软实力，跑出教育加速度，绽放质量新颜值，为实现集团“学生向往、家长首选、教师自豪、社会盛赞”的办学愿景贡献力量！
保师附校体育组老师们围坐在一起，热烈讨论。贾晔老师表示在体教融合的新场景下，大家应该更新教学观念，更应该不断提高学习能力，尝试在在预热阶段开展体育游戏，在课中实施多样化游戏，注重教学结束的游戏设计，提升体育教师的综合素养。杨秩老师对于王淑英书记提出的八个重点场景给感慨颇深，要抓紧抓好业余运动队训练，抓好“两课两操一活动”，抓好《体质健康》工作，有效提高学生身体素质。侯莹老师表示作为一线教师，要提高自身的政治站位，提高自身思想意识，提高自身教学水平，助力集团创建全国一流的高品质未来学校，培养高洁挺立社会，服务国家民族的世界领跑者。范文鹿老师针对如何拔尖创新人才以及体教融合谈了得体会，要给学生营造良好的学习氛围，要秉承贯通的原则，要培养学生的创新精神，要扩大学生的视野，要让每一名学生都可以享有参与体育的运动权利。
【未来与展望】
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是积极围绕集团愿景、笃行做实保定基础教育高品质航母定位、聚力做强“保定中学教育集团品牌”的关键一年。不驰于空想、不骛于虚声，集团全部干部教师一定会持续扎实推进每一项工作、每一件实事。
路虽远，行则将至。事虽难，做则必成。保定中学教育集团将抢抓机遇，增强信心，凝聚共识，团结协作，认真践行人民至上的理念，以激情奋进者为本，为未来领跑者奠基，奋力谱写新时代保定基础教育的答卷！