为推动七年级教学质量稳步提升，3月15日，薛城区舜耕中学召开了七年级年级管理和质量提升研讨会。校党委书记于保龙、副校长黄礼成、年级主任陈雷和七年级全体年级组长、备课组长参加了会议。
七位年级组长分别做工作总结及下一步工作措施。他们在会上分享了本组现状和存在问题，制定了任务目标和具体措施。他们表示要加强日常的常规管理，工作做细、做扎实、做到极致。抓优促尖，保优秀率，抓差补差，保合格率和低分率，力促年级组成绩领先！八位备课组长从统一思想、拟定大单元教学计划、作业会商、早读安排、课堂教学效率等方面充分发表意见和建议，力求各学科工作在新的学期有新的提升。
年级主任陈雷做年级整体工作总结及下一步安排。陈雷强调要构建七年级和谐的领导团队，年级副主任要走动式管理，要下沉到班级，下沉到课堂，要了解各班的状态，要做好特殊学生名单汇总。他希望各备课组的青年教师要主动听课，提升素质，加强课堂管控，强课提质，精准帮扶！
副校长黄礼成对年级工作做总体要求，他对年级所有管理干部提出了“三提”“三敢”的要求：要有高标定位，追求卓越的的“提标”；雷厉风行，马上就干的“提速”；练好内功，素质过硬的“提能”；强化担当，大胆创新的“敢闯”；动真碰硬，攻坚克难的“敢干”；齐心协力，永争上游的“敢争先”！
党委书记于保龙作指导讲话，他强调教育质量的提升要有咬定青山不放松的目标意识、要有一拼到底的危机意识、要有为荣誉而战的荣誉意识、要有共享共建的的团队意识;他希望管理干部要有大局意识、服务意识和质量意识，要提升落实力、执行力，做好各项工作的落实跟踪，实现闭环管理。
此次研讨会的召开，拓阔了七年级管理干部的视野和思路，加强了课堂教学研究,提高了教师教学业务水平,调动了七年级全体教干教师的工作积极性，相信七年级的各项工作定能开启新篇章！
